Reference no.: MA-AIX-IC-01/2018
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Ingénieur Commercial (H/F)

Ref.: MA-AIX-IC-01/2018

 

Poste proposé :

Dans le cadre du développement de l'agence Apside d'Aix en Provence, nous recrutons un(e) Ingénieur(e) Commercial(e). Intégré(e) au sein de l'équipe commerciale, vous participerez activement au développement commercial des prestations d'assistance technique et de forfait de nos clients basés en région PACA : -Prospection téléphonique et sur site des clients potentiels. -Relationnel clients sur site (suivi, fidélisation, élargissement d'affaires). -Réponse aux appels d'offres et élaboration des propositions techniques et commerciales. -Rédaction des dossiers de référencement. -Reporting hebdomadaire des actions de prospection et de suivi clientèle. Vous serez également en charge du recrutement, des affectations projets, du suivi des prestations et de la gestion de carrière de nos collaborateurs : -Recrutement des collaborateurs en lien avec notre chargée de recrutement (sélection des CV, entretien de recrutement, élaboration de la proposition d'embauche). -Affectation des collaborateurs au sein des projets. -Organisation et suivi des collaborateurs et de leur projet en clientèle. -Entretien d'évaluation individuel des collaborateurs (gestion de carrière). -Validation et organisation des formations des collaborateurs.

 

 

 

Profil recherché :

Dynamique, volontaire, autonome, vous souhaitez vous investir pleinement dans le déploiement d'une société en croissance et êtes motivé(e) par la conquête de clients. Soucieux(se) de performance, vous vous impliquez dans une dynamique de travail dans laquelle se conjuguent esprit d'équipe et service clients. Vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière Ne cherchez plus, faites partie des 1000 collaborateurs qui rejoindrons Apside en 2018 !

Company description

ESN singulière par son histoire et son fonctionnement, Apside trouve son succès dans la place qu'elle accorde à ses collaborateurs, ses valeurs, et sa projection à long terme. Intégrer Apside, c'est bénéficier d'une gestion RH personnalisée : - Un management de proximité : suivis de mission réguliers, entretiens de carrière bi-annuels, - Des réunions d'agence trimestrielles, soirée de fin d'année, - Une gestion de carrière adaptée : formations techniques, fonctionnelles, linguistiques, en interne ou externe, cellules d'experts, conférences... APSIDE de par son organisation, sa culture d'entreprise et son indépendance sait rester à l'écoute et répondre à ses clients par la qualité de ses prestations qui repose sur l'aptitude de ses collaborateurs.

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